Farry Hsu

Hi,我是 Farry。曾經是數位遊牧工作者與跨國廣告顧問,現在是全球內容團隊主管,帶領多國市場的內容與社群夥伴。 我在這裡寫向上管理、內容領導、跨文化協作,以及高績效工作者如何把努力轉譯成能被看見的職場影響力。 從burnout 到免疫失調,從一人事業到帶領跨文化團隊,無論是哪一種工作,都不該燃燒自己,學會在混亂中建立節奏,把成果、風險與判斷整理成組織或是市場看得懂的語言。

Indiegogo群眾募資廣告成功案例:Townew智慧垃圾桶。

群眾募資Indiegogo廣告投放經驗談:其實,群眾募資的本質是廣告投放的競技場?

群眾募資的廣告行銷,可以粗略分成兩個部分,上線前的預熱行銷,上線後的廣吿轉換。 而其中,募資問卷收集的好壞與否,幾乎決定了專案的生死。有點像是電影上前的宣傳廣告,通常獨立製作、沒有宣傳的電影,上映的那一週票房一定很慘,而群眾募資也是相同的道理。

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在家工作很難專心?找到屬於自己的儀式感。我親身實踐的三大高效工作儀式感分享

為什麼需要建立儀式感?我認為心態的切換是一切的根本,而心態的切換和空間改變、外在改變有很大的關聯性。透過出門吃早餐這件事,我找到了屬於我的儀式感,幫我工作時更快進入心流模式。

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遠距工作面試準備

英文面試:我雇用了一個職涯教練來幫我獲得工作機會? Cambly 平台的Interview Coach

「英文面試」應該算是面試地獄裡的魔王關卡,我在Cambly平台上照到了英文面試教練Craig,他專門替非英文母語者進行英文面試的訓練,替跨國工作者增進英文面試能力!

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數位遊牧工作者(Digital Nomad)是什麼?和遠距工作一樣嗎?

數位遊牧Digital Nomad是什麼?數位遊牧、遠距工作相關社團推薦

Digitanl Nomad 數位遊牧工作最廣泛的定義就是只需要電腦、不限定工作場合就可以工作為生。但是和遠距工作(Remote Job) 最大的不同,應該在於:數位遊牧工作者不隸屬於任何一個公司。因此,身為一個數位遊牧工作者,大部分的情況下,你不會享有公司福利或健保制度。

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在無頭蒼蠅老闆底下工作該怎麼活下去? 「簡單任務」伴你度過地獄撞牆期

無頭蒼蠅老闆不一定無能,他可能具備凡人沒有的業務交際能力、很會開發某種程式語言,但他對帶領團隊成員邁入下一步的佈局毫無計畫。他自己單打獨鬥可能小有成績,但當你的老闆你只會想撞牆。他們最大的共通點是叫團隊成員去進行缺乏策略性的嘗試,於是很常讓下屬今天試一下這個、明天想試一下那個,雖然說pivot是新創團隊的必經之路,但沒有思考過的試誤,只會給團隊成員帶來永無止盡的耗能與絕望深淵

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